本报讯 张铖皞报道：近年来，铜鼓县“就业之家”创新公共就业服务模式，每周四开设直播间进行直播带岗活动，让求职者不用到招聘现场也能了解岗位信息。2月13日，笔者探访了该直播间。

走入直播间，主播正以满腔的热情向直播间的网友详细介绍县内各大重点企业的发展历程、企业文化、福利待遇以及岗位信息。对于直播间里网友提出的每一个疑问，主播都逐一进行详尽解答。

据悉，每周的直播活动均有十多家企业参与。各企业精心挑选出可以满足不同年龄层次和学历背景求职者需求的岗位，为求职者提供多元化的选择。为确保所发布企业信息的真实性和准确性，“就业之家”工作人员会对每家企业的招工信息进行核实，力求打造一个值得信赖的求职平台。

“我通过‘就业之家’直播平台，找到了几个心仪的岗位，已经准备好去面试了。”市民李旭说。

直播间成功地在企业与求职者之间搭建起了一座沟通的桥梁，为双方提供了一个精准匹配的高效平台。这一举措不仅有效缓解了企业的用工难题，同时也增加了求职者的就业机会。“我们线上直播平均每场有五六百人观看。通过直播，线下也有很多人前来咨询。”该县“就业之家”负责人王振介绍。

在推进就业服务方面，铜鼓县不仅推出了就业带岗直播间，还打造了15分钟就业服务圈，在全县建立起县、产业园、乡镇、村（社区）“就业之家”72个；同时，通过举办多场招聘会，促进企业与求职者精准对接，快速完成“双选”。